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Italia, Lombardia, Brescia Brescia, Hotel/Turismo, Ristorazione/Hotellerie

Luogo di lavoro: Italia, Lombardia, Brescia
Settore: Hotel/Turismo
Ruolo: Ristorazione/Hotellerie
Data ultimo aggiornamento: 05/02/2026

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Tempjob - Agenzia per il Lavoro (filiale di Curno) seleziona per importanti strutture alberghiere sul Lago di Garda:

RECEPTIONIST D'HOTEL.

Le risorse si occuperanno di gestire le attività di accoglienza e supporto agli ospiti, garantendo un servizio professionale e cordiale.
Le principali mansioni includono:
- accoglienza e registrazione degli ospiti al check-in e check-out
- gestione delle prenotazioni e delle richieste speciali degli ospiti
- fornire informazioni sulla struttura, i servizi e le attrazioni locali
- gestione delle comunicazioni telefoniche e via email
- risoluzione di eventuali problematiche degli ospiti durante il soggiorno
- gestione delle attività amministrative relative al soggiorno degli ospiti (fatturazione, pagamenti, ecc.)
- organizzazione del personale di housekeeping e altri reparti dell'hotel


Requisiti richiesti:
- esperienza pregressa come receptionist o nel settore dell'ospitalità (anche breve esperienza stagionale)
- conoscenza della lingua inglese (preferibile la conoscenza di altre lingue straniere)
- ottime doti comunicative, disponibilità e attitudine al lavoro in team / autonomia
- conoscenza dei principali sistemi informatici e software gestionali alberghieri (PMS - Channel Manager)
- flessibilità, cortesia e attenzione al cliente
- disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e durante le festività

Si offre: inserimento a tempo determinato di sei mesi con possibilità di proroghe, scopo stabilizzazione.
Proposta di inserimento: CCNL turismo - livello 5° o 4° commisurato alla effettiva esperienza.
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, su turni, in fascia oraria 07:00-15:00 e 15:00-23:00, o turno spezzato.
Sede di lavoro: Manerba del Garda (BS)


Tempjob è un'Agenzia per il Lavoro specializzata nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione, staff leasing, formazione.

Per candidarsi inviare CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR Reg. Eu. 679/2016 Codice in materia di protezione dei dati personali.
La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91


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Gestisce altre persone:No
Tipo di contratto:Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento:Impiegato

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